留學(xué)生如何求職外企？

求職全球500強(qiáng)企業(yè)時(shí)，無(wú)論硬件條件有多好，企業(yè)HR最終決定聘請(qǐng)與否，都要看候選人解決問(wèn)題的能力有多強(qiáng)。業(yè)內(nèi)人士提醒，留學(xué)生想求職外企，要訓(xùn)練解決問(wèn)題的正確思考模式。

第一招：學(xué)會(huì)用金字塔式溝通

原麥肯錫項(xiàng)目經(jīng)理、全國(guó)最大的高端行業(yè)求職輔導(dǎo)機(jī)構(gòu)Career Frog創(chuàng)始人Alex，曾經(jīng)是麥肯錫招聘團(tuán)成員。畢業(yè)于上海交大計(jì)算機(jī)科學(xué)碩士、美國(guó)西北大學(xué)Kellogg商學(xué)院MBA的他，作為海歸一員向留學(xué)生們支招——

“對(duì)于麥肯錫、匯豐銀行、寶潔等大公司來(lái)說(shuō)，招聘時(shí)，很看重候選人解決問(wèn)題的能力與潛力。因此，大家學(xué)習(xí)‘七步成詩(shī)法’很必要：

1. 界定問(wèn)題，
2. 將問(wèn)題分解成議題，
3. 去除不重要的議題，
4. 制定詳細(xì)的工作計(jì)劃，
5. 分析重要議題，
6. 匯總研究成果及建立論據(jù)，
7. 闡述觀點(diǎn)并提出論據(jù)。

在闡述觀點(diǎn)的時(shí)候，可以采取金字塔式溝通，先說(shuō)結(jié)論，然后再陳述論據(jù)。”

Alex舉了一個(gè)例子：如何幫助大學(xué)咖啡店老板提高效益？

“你需要先分析現(xiàn)在效益不好的原因，再針對(duì)原因逐個(gè)擊破。陳述時(shí)可采用金字塔式溝通。比如‘通過(guò)前期調(diào)研和兩周實(shí)踐之后，我認(rèn)為學(xué)生現(xiàn)在比較宅，喜歡足不出戶就能消費(fèi)，建議拓展銷售渠道及產(chǎn)品優(yōu)化，進(jìn)行在線銷售，或者跟圖書館、健身中心合作，研發(fā)或銷售健康飲品，能促進(jìn)增長(zhǎng)30%銷售。’”

第二招：勤訓(xùn)練，培養(yǎng)好思維

Alex建議，大家一定要勤訓(xùn)練，讓自己的思維更加結(jié)構(gòu)化、邏輯化，讓好思維能夠成為習(xí)慣。比如他自己就常常在餐廳或商場(chǎng)時(shí)，思考這家餐廳/商場(chǎng)每天人流量是多少，一天能賺多少錢，如何提高盈利。

另外，海歸求職外企時(shí)，還通常會(huì)接受群面，考察候選人的領(lǐng)導(dǎo)力潛能，以及能否成功陳述觀點(diǎn)。

Alex提醒：“有的學(xué)生以為在‘群體面試’當(dāng)中，爭(zhēng)取擔(dān)任團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)，就能表現(xiàn)出領(lǐng)導(dǎo)能力。但如果他在領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)往錯(cuò)誤方向走，是體現(xiàn)不了領(lǐng)導(dǎo)力的。反而是有人跳出來(lái)質(zhì)疑，積極引領(lǐng)團(tuán)隊(duì)往正確方向，才能夠體現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)力。”

第三招：多體驗(yàn)職場(chǎng)和創(chuàng)業(yè)

“無(wú)論是創(chuàng)業(yè)還是就業(yè)，最重要的是擺正心態(tài)。很多同學(xué)在打工，但抱著創(chuàng)業(yè)的心態(tài);而有些同學(xué)在創(chuàng)業(yè)，卻是抱著打工者的心態(tài)，這都是不好的。比如創(chuàng)業(yè)，是不能計(jì)較個(gè)人得失的過(guò)程，但如果你是抱著打工者的心態(tài)，就會(huì)要求得到很多，無(wú)法跟公司一起經(jīng)歷失敗或者成功。”

Alex建議，留學(xué)生們?cè)谶M(jìn)行職場(chǎng)規(guī)劃的時(shí)候，可以通過(guò)身邊人，或者求職輔導(dǎo)機(jī)構(gòu)提供的實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)，提前體驗(yàn)職場(chǎng)和創(chuàng)業(yè)。大家經(jīng)歷過(guò)職場(chǎng)/創(chuàng)業(yè)之后，就會(huì)對(duì)職業(yè)目標(biāo)更清晰，對(duì)確定職業(yè)目標(biāo)、規(guī)劃職業(yè)生涯都能有更深的了解、更多的判斷。

同時(shí)，留學(xué)生們也要結(jié)合家庭環(huán)境考慮，有些學(xué)生家庭已經(jīng)有經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)，很難去好好創(chuàng)業(yè)，所以只能選擇打工，過(guò)穩(wěn)定的日子。