說到出國留學推薦信，我們自然而然地就會想到推薦人的問題。所以，今天，小編將為申請者們介紹如何選擇美國研究生留學推薦信的推薦人，相信一定可以幫助大家打造出一份高質量的美國留學推薦信。
第一，出國留學推薦信的推薦人必須了解申請者
只有經(jīng)過一定的接觸，才能正確客觀地評判一個人。同理，推薦人只有了解申請者，才能寫出真實可信的美國留學推薦信。因為申請者的能力必須通過一定的事例來表現(xiàn)，如果推薦人跟你不熟悉，就不容易找到推薦你的點，那寫出的內容一定是空洞乏味的。這種虛假的文字，怎么可能讓錄取委員會信服呢?所以很多只熱衷于找“牛人”做推薦人的同學，要先考慮這一前提哦。
第二，出國留學推薦信的推薦人的身份要合理
一般錄取委員會通過推薦信想了解申請人的學術水平和專業(yè)能力等。所以，為保證具備評判申請者的能力和資格，推薦人必須要有比申請者更多的學識，而且背景一定要與申請專業(yè)領域、申請所需的條件相關。比如，要推薦申請人出眾的學習能力，那么實習單位的領導的推薦信就會遜色于授課老師的推薦信;要推薦學生的動手能力，那么實驗課老師的推薦信就會比授課教授的推薦信有力。
第三，出國留學推薦信的推薦人角度多樣化
美國大學注重的是學生的綜合素質，所以三個推薦人的推薦信一定要能展示出你多面的能力。比如，選授課教授寫推薦信來反映出自己的學習能力;選實驗老師來突出自己的科研能力和動手能力;選輔導員來突出自己的溝通能力、綜合能力等。而且注意，不要三封推薦信都選擇讓授課老師寫，因為都來推薦你的學習能力未免太過單一。
美國研究生留學推薦信的推薦人可以參考以下幾點：
1、實習單位的領導
領導是了解你的工作能力，工作態(tài)度，工作熱情的直接人。而且領導更熟悉你的整個工作過程，清楚你工作的表現(xiàn)，寫出的推薦信更值得審核者相信。
2、任課老師或班主任
這是涉及到你的學習能力的最直觀的人，他們參與了你的求學過程，是了解你學習成績、學習態(tài)度的人，寫出的推薦信更有針對性和明確性。
3、實踐活動的帶隊老師或輔導員
這是見證你組織協(xié)調能力和領導能力的人。在活動的接觸中，你們共同處理事務、承擔責任，他們寫出的推薦信往往真實可信。
